第二百七十三章 大术大仁(3 / 3)
这个事实,便采取了所谓的薪酬保密制度。但对于医院来说,中年医生收入高于年轻医生,这几乎是天经地义的事情。除非遇到个别的开挂的家伙,一般来说,中年医生的能力绝对是高于年轻医生的,而不像其他企业,年轻员工能力超过前辈是家常便饭。没有保密的需要,而且浩然医院本身是张子凡独资的私人医院。所以,张子凡谈论薪酬毫无压力。对于生活条件优越的“后浪”,诗和远方、理想和梦,这些能够打动他们。但对于浩然医高专的新生中,那些来自于普通家庭,甚至是贫困家庭的孩子们,工作和金钱,始终是第一位的。听到张校长如此接地气的介绍,许多新生在心中,一种名为“归属感”的东西正在慢慢发芽。总得来说,十五分钟的讲话中既有牛奶面包,也有鲜花和诗画。而无论家庭贫穷还是富裕,新生终归还保留着学生的那份纯真,心中对于理想依然抱有热情。因此,即便张子凡画下了超过一所医高专实际的大饼,大部分同学依然听得心潮澎湃。
↑返回顶部↑